顏琁有

影響人類的 10大理論
http://www.cmoney.tw/notes/note-detail.aspx?nid=50130

1、蝴蝶效應：牽一髮而動全身！

美國的氣象學家 洛倫茲，在解釋空氣系統理論時說：「亞馬遜雨林 一隻蝴蝶翅膀偶爾振動，也許 2周後，會引起美國德克薩斯州的一場龍捲風。」

蝴蝶效應：十分微小的變化，經過不斷放大，對其未來狀態會造成巨大的差別。就像是，有些小事被放大後，對一個組織、一個國家來說影響是很巨大、很重要的。

2、青蛙現象：生於憂患、死於安樂！

把青蛙直接放進熱水鍋，它一定會迅速跳出鍋外；但如果把青蛙放進冷水，慢慢地加熱，青蛙並不會馬上發現，等水溫升高時，青蛙發現後，已經來不及了。

青蛙現象：說明突如其來的危機事件，容易引起警覺心，在疏忽、安逸、自我感覺良好的情況下，常常沒有警覺，而造成無法挽回的悲劇。

3、鱷魚法則：馬上止血、停止損失

假設，一隻鱷魚咬住你的腳，若你去試圖用手去撥開鱷魚，鱷魚便會同時咬住你的腳與手。越掙扎，就被咬住得越多。

鱷魚法則：比喻股市中，當你發現失血，必須立即止損，不要有任何延誤，千萬不能心存僥倖。

4、鯰魚效應：引入強者，激發弱者變強

以前，沙丁魚在運輸過程中成活率很低，有人發現，在沙丁魚中放一條鯰魚，成活率會大大提高。因為，鯰魚到陌生的環境，會四處亂遊，而沙丁魚發現多了一個「好動分子」，自然也開始不停游動，以求保命，沙丁魚的存活率，也就大大提升了。

鯰魚效應：將優秀者帶入群體，打破現有的平衡，帶來壓力，刺激全體變強。

5、羊群效應：有樣學樣

領頭羊往哪裡走，後面的羊，就會跟著走。

羊群效應，是股票投資中的術語，指有樣學樣，盲目效仿別人，跟從他們買賣相同的股票。

6、刺蝟法則：最適合的距離

2隻刺蝟，因寒冷而擁抱，卻因為彼此都長著刺，又分開，但冷得受不了，於是又擁抱。分合幾次，2隻刺蝟才找到「合適的距離」能獲得對方溫暖，又不至於被傷害。

刺蝟法則，主要是指人際交往中的「心理距離效應」。

7、手錶定律：避免雙頭馬車

手錶定律，指人有 1隻錶時，可以準確知道時間，當人同時擁有 2隻錶，卻無法確定。2隻表，並不能得到更準確的時間，反而讓人失去對 準確時間的信心。

手錶定律，在企業管理上，指不能同時採用 2種不同的方法，不能同時設置 2個不同的目標，甚至不能由 2個人來同時指揮，否則，將使大家無所適從。

8、破窗理論：莫以惡小而為之

著名的「犯罪理論」，一間房子的窗戶破了，隔不久，其它的窗戶也會莫名其妙地被人打破。再舉例，在很乾淨的地方，大家會不好意思丟垃圾，但是，一旦地上有垃圾，人們就會毫不猶疑地丟垃圾，絲毫不覺羞愧。

「破窗理論」說明的是，凡事從小處著手，防範未然，「勿以善小而不為，勿以惡小而為之」。

9、二八定律(巴萊多定律)：找到 20%的重要關鍵

義大利的經濟學家巴萊多認為：
群體之中，重要的只佔約 20%，其餘 80%儘管是多數，卻是次要的。社會約 80%的財富，集中在20%的人手裡，而 80%的人，只擁有 20%的財富。

二八法則說明，企業經營和管理，要抓住關鍵的少數，達到事半功倍的效果。

10、木桶理論：克服弱勢

指組成木桶的木板，如果長短不齊，木桶的盛水量，不是取決於最長的那一塊木板，而是取決於 最短的那一塊木板。

木桶理論說明，整體素質高低，不是取決於這個組織的最優秀分子，而是取決於組織中 最一般分子的素質。而對企業來說，最需要做的就是補上最短的那塊木板(漏洞)。